¿Cuáles son los empleos mejor pagados en España?

por | 19 May 2021

El reciente estudio Tendencias salariales 2021, publicado por Randstad Research, revela los empleos con los salarios más altos en torno a los 13 sectores con mayor peso de nuestro país.

La nueva era tecnológica ha cambiado también la forma en que trabajamos y buscamos empleo. Con la digitalización, han surgido nuevos puestos de trabajo, otros han decaído con los ERTE y los despidos masivos, pero hay sectores que se mantienen e incluso han crecido tras la pandemia.

Estos son los empleos a tener en cuenta hoy si quieres obtener una mayor remuneración:

Retail

A pesar del reciente anuncio de despidos masivos por parte de grandes compañías como H&M, así como el cierre de gran número de filiales del gigante Inditex, el sector del retail o venta al por menor sigue siendo uno de los principales sectores empleadores en nuestro país, dando trabajo a lo que supone alrededor de un 10% de la población activa en España, según la Encuesta de Población Activa (EPA).

Un director del Departamento de Comunicación en retail puede cobrar 120.000€ anuales

Es en este sector, compuesto no solo por ventas, sino también por compras, marketing y comunicación donde encontramos, asimismo, los puestos de trabajo mejor remunerados. Así, según el informe de Randstad, dentro del Departamento de Compras, un director podría estar recibiendo un salario de entre 26.000€ y 100.000€ anuales, atendiendo a los años en el puesto y la ciudad donde desempeñe su actividad. Por otro lado, su homólogo en el Departamento de Comunicación recibe entre 43.000€ y 120.000€ anuales.

Transporte y Logística

Este sector da empleo a 1 millón de personas en nuestro país, según los datos obtenidos por la EPA, un sector que se ha visto reforzado debido a la pandemia, sobre todo, en el área de Logística. Muestra de ello ha sido, por ejemplo, el desarrollo exponencial de la empresa de paquetería GLS Spain, que creció un 49,5% entre abril y septiembre de 2020.

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Entre todos los departamentos, como son el Comercial y el de Operaciones, un director comercial puede cobrar desde los 30.000€ hasta los 100.000€ anuales, mientras que un director de Logística desde los 30.000€ hasta los 90.000€ anuales.

Banca, seguros y consultoría

Se trata de otros de los sectores que han logrado crear más puestos de trabajo en España a lo largo del último año, a pesar de los ERE en la banca.

Dentro de todas las áreas que abarca este sector, entre Operaciones, Seguros, Real Estate, Consultorías, etc., son las figuras del analista financiero y de inversiones las que obtienen una mayor retribución. Su salario puede ir desde los 21.500€ hasta los 85.000€ anuales.

Legal

Los principales cargos que ocupan este sector son: abogado, compliance officer, tax manager y director de Asesoría Jurídica. De ellos, el primero y el último son los que ocupan los primeros puestos en cuanto a remuneración salarial. El sueldo de un abogado, dependiendo de la ciudad y los años en el puesto, puede ir desde los 17.000€ hasta los 100.000€ anuales. Mientras que, por otro lado, como director de Asesoría Jurídica el sueldo de entrada parte desde los 21.500€ y va hasta los 100.000€ anuales.

Digital y e-commerce

El auge de la digitalización tras la pandemia ha convertido al sector digital y al e-commerce en los campos estrella, aunque sus cifras de repercusión en la EPA sigan siendo bajas en comparación con otros sectores.

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Atendiendo a las seis categorías mencionadas en el informe: Comercial, Comunicación, Diseño, e-Commerce, Marketing y Proyectos, podemos resaltar, sin embargo, que entre sus puestos se encuentran algunos de los más remunerados en la actualidad.

Así, el sueldo de un director comercial puede variar desde los 26.000€ hasta los 100.000€ anuales. Como segundo puesto relevante con respecto a sus ingresos, se encuentra el director de Marketing, cuyo sueldo puede ir desde los 26.000€ hasta los 90.000€ anuales.

 

Por regiones

Como hemos visto, el estudio refleja que la remuneración varía no solo en función de la profesión, el cargo y los años de experiencia, sino de la región donde la ejerzas.

En España, puede haber una diferencia de casi el 50% entre el salario mínimo y el máximo en función del lugar donde trabajes

Si atendemos al caso concreto de España, para un mismo puesto de trabajo puede llegar a haber una diferencia de casi el 50% entre el salario mínimo y el máximo en función del lugar donde trabajes. Según este estudio, Madrid, Barcelona y Bilbao ofrecen los sueldos más elevados, mientras que en Valencia, Sevilla y Málaga las remuneraciones se mantienen más a la baja.

Para calcular tu sueldo ideal en función del sector, puesto, lugar de trabajo y años de experiencia, Randstad pone a tu disposición la calculadora salarial, una herramienta útil de conocimiento para saber cómo rentabilizar al máximo tu puesto de trabajo.

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